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圖/TVBS
一樓準備開張做越南早餐,但還在裝修期,根本還沒開張就遇到火災,現在房東得知民宅失火,正趕回來中。記者黃羿馨/攝影
 
根據國發會移民政策相關規劃,開設在職專班,讓移工邊工作,邊接受在職教育,或許可以成為增加生源的一個管道,但開辦後招生卻不佳,截至112學年第一學期統計,只有101位學生註冊,國際勞工協會研究員陳秀蓮指出,對來台工作的移工來說,上課的誘因不足。

在聖誕樹前錄製影片謝謝老師平時的教導,他們都是建國科技大學移工專班的同學們,不只課堂上認真學習私下也培養好感情,一同為在台灣打拼。

建國科技大學服務學習組長洪珠媚:「原則上我這一班同學的華語程度都很不錯,那學習的態度也是很好的,有同學表示學習電子本科的專業科目,對於他的工作,操作機台其實是很有幫助的。」

配合教育部和勞動部的政策,依據國發會2021年發表,強化人口及移民政策執行架構及做法規劃,讓移工接受在職教育,一方面有助於緩解產業缺工困境,另一方面對於學校端,對於私立科大生源不足,或許是個新的管道,但真正施行卻困難重重。

建國科技大學副國際長賴恒生:「表現良好的移工,因為有工作年限12年的限制,那期滿一定要回到母國,無法留在台灣工作或是求學,移工專班可以解決公司的留才問題,(第一年)我們有29個人報名,有14個人完成註冊,這個招生結果其實不是很理想,可能是宣傳不足(目前改善中)。」

記者周祐萱:「截至112學年度第1學期統計,移工在職進修專班共有4所大學,媒合了28家企業開設,合計有7個班101位學生註冊,這招生效果似乎不如預期。」

最早有意招募移工的學校總共有11所,甚至像南臺科技大學,也在今年夏季辦理招生說明會,期盼輔導台南地區轉型「中階白領」,不過推行上有難度經過考量最終喊卡,專家點出誘因不足讓移工興趣缺缺。

台灣國際勞工協會研究員陳秀蓮:「去上課的這些時間,可能原本是他的加班時間,所以會變成是他要付錢出去之外,他沒有另外額外的收入,然後再來就是說,這個進修的在職專班,其實除了讓他取得學歷之外,沒有保障他在上完課之後,在台灣其他就業的可能。」

根據勞動部統計台灣移工人數逐年成長,從2013年底的近49萬人,一路攀升至2022年底的72.8萬人,也就是產業和社福移工加總,若能提升他們就讀意願,少子化危機下對學校生源的添加是個解方,同時拿到學歷後,也能達到繼續留在台灣的條件,政策固然是美意,不過似乎也得更完善。

台灣國際勞工協會研究員陳秀蓮:「學雜費方面的處理,是要有些適當的減免適當的補助,不應該讓勞工來出這些全額的學雜費,第二個就是說,當他上完這些課,他真的取得了相關的學歷的時候,應該要保障他在台灣的就業,而不是以現在的狀況,其實是看雇主要不要用你,有沒有可能是開發出,另外一種的在台灣的勞動許可。」

教育部技職司專門委員徐振邦:「有通函各大專校院,把這個勞動部有一些相關對廠商的優惠措施,讓學校和企業知道,可以自己就地評估申辦本專班。」

另外想緩解私立大學招生惡化循環,不少先進國家會考慮透過「雙聯學制」,也就是強化和其他國家的合作,讓兩邊的大學生,以台灣和其他國家讀兩年完成大學學業,還能體驗到國外校園生活,是否也是擴增學生的一種方式。

全教總高中職主委林金財:「有沒有可能會另外衍生出來,也許兩年這樣的一個跨國就讀的狀況,是不是會變成假讀書真打工的狀況,這也是未來如果,今天要透過雙聯學制,去幫私立學校找生源,可能真的要留意,那雙聯學制要負擔的是兩邊的學費,學生是不是也能負擔,所以絕對不是一個,普遍的一個學制的模式。」

要救經營日益困難的私校,從招生條件到課程配置,開發各種不同可能性,盡可能發展出各自特色,想從舊有模式跳脫,前提是配套得更全面。